“请组织放心！作为家属，我不仅会一如既往支持他的工作，更会紧盯他‘八小时外’的生活，常敲廉洁警钟、常念纪律‘紧箍咒’，和他一起守住廉洁底线……”近日，房投公司纪委组建走访组，聚焦公司关键岗位、重点人员“八小时外”监督管理，开展专项监督活动，将监督关爱从“工作圈”延伸至“生活圈”，以“家庭小细胞”激活廉洁“大能量”。

此次活动紧扣八小时外监督核心，杜绝“走过场”，以“四心”求实效。“走心”察实情，结合居家环境与家常交流，既传递组织关怀，也侧面了解干部非工作时段生活状态；“诚心”听心声，深入掌握干部“八小时外”生活圈、朋友圈及业余动态；“虚心”纳建议，聚焦“八小时外”廉洁教育与家庭助廉，征集家属对公司廉政建设及家庭监督的意见；“暖心”传家风，结合家庭生活场景交流家风，引导家属做好干部“八小时外”廉洁监督。

为进一步巩固“八小时外”监督成效，走访组还为每一名干部家属准备了《家企廉建》手册，共同签署《家庭助廉承诺书》，引导家属当好“廉内助”，常吹“清廉风”，重点关注干部“八小时外”社交、消费、生活作风等方面情况，形成公司监督与家庭监督双向互动、共同发力的良好氛围，切实提升干部遵规守纪和廉洁自律意识。

下一步，房投公司纪委将进一步引导干部职工及家属践行“廉洁修身、廉洁齐家”理念，以良好家风涵养干部“八小时外”清朗作风，用家庭廉洁教育筑牢企业“八小时外”反腐防线，为集团高质量发展提供坚实纪律保障。